Минимальная почасовая оплата на следующий год была окончательно установлена на уровне 9620 вон (7,38 доллара США), что на 5 процентов, или 460 вон, больше, чем в этом году, без изменений по сравнению с предыдущим решением Комиссии по минимальной заработной плате, сообщило в пятницу министерство труда.
Министерство официально опубликовало минимальную заработную плату на 2023 год в правительственной газете в 9 часов утра.
Новая минимальная заработная плата означает месячную заработную плату в размере 2,02 миллиона вон, когда человек работает 209 часов в месяц. Это применимо в равной степени ко всем отраслям.
Ранее, 29 июня, Комиссия по минимальной заработной плате, состоящая из девяти представителей от труда, бизнеса и общественности, на пленарном заседании пришла к соглашению о повышении минимальной заработной платы на 5 процентов.
С тех пор министерство принимало возражения в течение 10-дневного апелляционного периода, в течение которого апелляции подали зонтичный профсоюз и три бизнес-ассоциации. Сектор труда утверждал, что повышение слишком мало, в то время как руководство настаивало на обратном.
Однако министерство сохранило первоначальное соглашение о повышении минимальной заработной платы на 5 процентов.
«Решение Комиссии по минимальной заработной плате следует уважать, поскольку оно определило минимальную заработную плату с учетом всестороннего учета экономического положения в стране и за рубежом, а также трудностей, с которыми сталкиваются рабочие с низким доходом и мелкие торговцы», — заявил министр труда Ли Чжон Шик.
Ли добавил: «(Министерство) сделает все возможное, чтобы повышение минимальной заработной платы могло улучшить условия труда работников с низким доходом».
Министерство также проведет исследование о том, следует ли вводить дифференцированную минимальную заработную плату для разных отраслей. Он также будет собирать мнения как со стороны работников, так и со стороны руководства относительно исследования.
Источник: http://www.koreaherald.com/view.php?ud=20220805000461&np=1&mp=1
Свежие комментарии